NLB Banka Sarajevo ostvarila je veliko priznanje na tržištu rada u Bosni i Hercegovini, osvojivši titulu najpoželjnijeg poslodavca za 2025. godinu u finansijskom sektoru. Ovim rezultatom Banka je dodatno učvrstila reputaciju jedne od kompanija koja najviše ulaže u razvoj zaposlenih i kvalitet radnog okruženja.
Među najboljim poslodavcima u državi
Prema rezultatima istraživanja koje je proveo MojPosao.ba / Alma Career BH�, u kojem je učestvovalo više od 26.000 ispitanika i dodijeljeno preko 78.000 glasova, NLB Banka Sarajevo zauzela je prvo mjesto među finansijskim institucijama te visoko četvrto mjesto u ukupnom poretku najpoželjnijih poslodavaca u Bosni i Hercegovini.
Posebno značajnim smatra se činjenica da se Banka ove godine prvi put našla među deset najpoželjnijih kompanija u državi, što potvrđuje dugoročan i sistemski rad na unapređenju organizacijske kulture i odnosa prema zaposlenima.
Potvrda kvaliteta radnog okruženja
Dodatnu potvrdu uspješnog upravljanja ljudskim resursima predstavlja i međunarodni certifikat TOP Employer, koji se dodjeljuje kompanijama sa visokim standardima u oblasti razvoja talenata, organizacijske kulture i dobrobiti zaposlenih.
Predsjednica Uprave NLB Banke Sarajevo Lidija Žigić poručila je da ova priznanja potvrđuju da Banka gradi okruženje u kojem su ljudi i njihov razvoj u centru poslovne strategije.
Naglasila je da kompanija posebnu pažnju posvećuje kulturi učenja, otvorenoj komunikaciji i stvaranju prilika za profesionalni napredak svih zaposlenih, bez obzira na poziciju ili iskustvo.
Fokus na razvoj zaposlenih i digitalne kompetencije
Iz Banke ističu da kontinuirano ulažu u edukaciju zaposlenih, razvoj liderstva, digitalne vještine i unapređenje organizacijske kulture. Poseban fokus stavljen je na stvaranje modernog radnog okruženja koje podstiče inovativnost, timski rad i održivo poslovanje.
Direktorica Alma Career BH Mersiha Mima Mehić izjavila je da ovakav rezultat nije slučajan, već predstavlja rezultat jasne strategije i kvalitetnog odnosa prema zaposlenima.
Sličan stav podijelila je i Amera Muftić, koja je istakla da priznanja imaju posebnu težinu jer dolaze direktno od zaposlenih i kandidata na tržištu rada.
Ljudi kao ključ uspjeha
Iz NLB Banke Sarajevo poručuju da će i u narednom periodu nastaviti ulagati u razvoj zaposlenih i stvaranje radnog okruženja u kojem su ljudi prepoznati kao najvažniji pokretač dugoročnog uspjeha kompanije.